"32년을 나 몰라라"…법원이 따진 '엄마의 자격'

◀ 앵커 ▶

소방 공무원으로 일하던 딸이 순직 하자, 무려 32년 만에 나타난 친어머니가 유족 급여 등 8천여 만 원을 받아간 일이 있었습니다.

딸을 어렵게 혼자 키웠던 친아버지는 이게 부당 하다면서 양육비를 청구하는 소송을 냈고, 법원이 결국 친아버지의 손을 들어 줬습니다.

보도에 조수영 기자입니다.

◀ 리포트 ▶

작년 1월, 수도권의 한 소방서에서 일하던 30대 여성 A씨는 극단적 선택을 했습니다.

7년 간 응급구조대원으로 일하면서 외상후 스트레스 장애와 우울증을 앓다가 세상을 떠난 겁니다.

[유족]
"시신을 만지고 눈도 마주치고 이런 부분에 대해서 집에 오면은.. 혼자 있었거든요. 동생이 그때 당시에는..집에 오면 굉장히 힘들었다고 하더라고요."

인사혁신처가 순직을 인정해, 유족들에게 유족급여가 지급됐습니다.

그런데 반전이 있었습니다.

32년 전 이혼한 친어머니가 갑자기 나타나 유족 급여의 절반 정도인 7천 7백만 원을 타갔고, 매달 91만원의 연금도 받게 된겁니다.

[인사혁신처 관계자]
"양육을 했는지 여부 등이 심사대상 자체가 아닙니다. 순직인지 아닌지만 심사합니다. <그렇게 해야 한다는 법이 있는 건가요?> 그분이(친어머니) 민법에 따른 상속인이기 때문에···"

그러자 노점상을 하며 어렵게 딸을 키운 친아버지는 '부당하다'며 前 부인을 상대로 약 1억원의 양육비 청구소송을 냈습니다.

이혼 후 가족과 한번도 만나지 않았고 딸 장례식에도 오지 않는 등, 부모의 역할을 전혀 하지 않았다는 이유였습니다.

법원은 아버지의 손을 들어줬습니다.

비록 이혼했더라도 자녀를 키우는데는 책임을 함께 져야하는데 한 푼도 주지 않았다며, 전 부인은 전 남편에게 양육비 7천7백만 원을 지급해야 한다고 판결했습니다.

[강신무/친아버지 측 변호사]
"연금은 그대로 받아 가도 되겠지만 적어도 지금까지 받아 간 7천7백만 원, 일시금은 반환하라는 취지가 아닌지···"

양육의무를 게을리한 친부모를 상속대상에서 아예 빼버리자는 민법 개정안, 이른바 '구하라법'이 있었다면 애당초 없었을 분쟁입니다.

[구호인/故구하라 씨 오빠]
"법이라는 게 시대가 변하는 것에 따라가지 못해서 이런 상황들이 발생됐는데, 시대도 변한 만큼 법도 잘 바뀌어서 사회에 맞게 잘···"

MBC뉴스 조수영입니다.

(영상취재: 최인수/전주)